Commenti a: Paese che vai retribuzione che trovi. Italia in coda. http://retiglocali.it/letteredallagermania/2009/07/07/paese-che-vai-retribuzione-che-trovi/ Tutto quello che ci hanno tolto in Italia (e ci siamo fatti togliere!) nella vita civile, economica, sociale, sanitaria e nella convivialità. Esempi da copiare dalla Germania e non solo, in diretta. Consapevolezza e azione guardando la realtà per quello che è, non per quella che ci piace vedere. Wed, 04 Apr 2012 16:40:47 +0000 http://wordpress.org/?v=2.9.2 hourly 1 Di: Lettere dalla Germanua FACEBOOK http://retiglocali.it/letteredallagermania/2009/07/07/paese-che-vai-retribuzione-che-trovi/comment-page-1/#comment-2491 Lettere dalla Germanua FACEBOOK Sat, 10 Mar 2012 07:16:48 +0000 http://retiglocali.it/letteredallagermania/?p=103#comment-2491 http://www.blitzquotidiano.it/economia/volkswagen-premio-produttivita-fiat-cassa-integrazione-1149706/ ROMA – Mentre in Italia nel mercato dell’auto si impone il linguaggio della crisi, tra richieste di cassa integrazione, ristrutturazione di impianti, tagli di posti di lavoro, addirittura il timore che stabilimenti simbolo come Mirafiori possano chiudere, in Germania la Volkswagen distribuisce bonus dopo un anno di utili eccezionali, non circoscritti ai soliti manager e banchieri. Quest’anno 90 mila dipendenti riceveranno un premio di produzione di 7500 euro. “Nel 2011 i dipendenti Volkswagen hanno fornito prestazioni eccellenti” è l’orgoglioso commento del capo del personale Horst Neumann. A godere del superbonus saranno i lavoratori protetti in Germania dai contratti collettivi. A livello globale il gruppo può contare su oltre 500 mila addetti. Nella sola Germania la casa di Wolfsburg ha assunto 11 mila nuove unità, 28 mila a livello mondiale. L’anno scorso Volkswagen ha raggiunto il record di 15,4 miliardi di euro di utile netto. Più del doppio rispetto al 2010 che pure era stata un’annata eccezionale. Anche l’anno scorso i dipendenti furono gratificati con un bonus di 4 mila euro. Anche la consociata Audi, la fascia più alta del gruppo, ha macinato utili eccezionali, al punto da staccare un assegno da 8251 euro. Alla Porsche l’assegno è stato di 7 mila euro. I dipendenti con il contratto collettivo, l’”elite” come li definisce il Sole 24 Ore, sono stati rappresentati dai sindacati nella trattativa per stabilire l’entità del premio con i dirigenti Volkswagen. Utili, premi di produttività, ricavi record: ma il mercato europeo dell’auto non era finito nelle spire di una profonda stagnazione? In effetti i notevolissimi risultati si debbono alla penetrazione massiccia nei mercati asiatici. Per esempio, Audi in Cina ha incrementato le vendite addirittura del 53% contro il modesto 2% in Europa e il 10% negli Usa. Le prospettive per il 2012 dovrebbero essere più contenuto, soprattutto a causa della contrazione della crescita in Cina. Tuttavia l’inizio è stato più che incoraggiante: a febbraio l’aumento delle vendite è stato del 16%, in linea con le ottime performance dei cugini rivali Bmw e Daimler, rispettivamente con il 14% e il 20% di aumento. 9 marzo 2012 | 12:02 http://www.blitzquotidiano.it/economia/volkswagen-premio-produttivita-fiat-cassa-integrazione-1149706/

ROMA – Mentre in Italia nel mercato dell’auto si impone il linguaggio della crisi, tra richieste di cassa integrazione, ristrutturazione di impianti, tagli di posti di lavoro, addirittura il timore che stabilimenti simbolo come Mirafiori possano chiudere, in Germania la Volkswagen distribuisce bonus dopo un anno di utili eccezionali, non circoscritti ai soliti manager e banchieri. Quest’anno 90 mila dipendenti riceveranno un premio di produzione di 7500 euro. “Nel 2011 i dipendenti Volkswagen hanno fornito prestazioni eccellenti” è l’orgoglioso commento del capo del personale Horst Neumann. A godere del superbonus saranno i lavoratori protetti in Germania dai contratti collettivi. A livello globale il gruppo può contare su oltre 500 mila addetti. Nella sola Germania la casa di Wolfsburg ha assunto 11 mila nuove unità, 28 mila a livello mondiale.

L’anno scorso Volkswagen ha raggiunto il record di 15,4 miliardi di euro di utile netto. Più del doppio rispetto al 2010 che pure era stata un’annata eccezionale. Anche l’anno scorso i dipendenti furono gratificati con un bonus di 4 mila euro. Anche la consociata Audi, la fascia più alta del gruppo, ha macinato utili eccezionali, al punto da staccare un assegno da 8251 euro. Alla Porsche l’assegno è stato di 7 mila euro. I dipendenti con il contratto collettivo, l’”elite” come li definisce il Sole 24 Ore, sono stati rappresentati dai sindacati nella trattativa per stabilire l’entità del premio con i dirigenti Volkswagen.

Utili, premi di produttività, ricavi record: ma il mercato europeo dell’auto non era finito nelle spire di una profonda stagnazione? In effetti i notevolissimi risultati si debbono alla penetrazione massiccia nei mercati asiatici. Per esempio, Audi in Cina ha incrementato le vendite addirittura del 53% contro il modesto 2% in Europa e il 10% negli Usa. Le prospettive per il 2012 dovrebbero essere più contenuto, soprattutto a causa della contrazione della crescita in Cina. Tuttavia l’inizio è stato più che incoraggiante: a febbraio l’aumento delle vendite è stato del 16%, in linea con le ottime performance dei cugini rivali Bmw e Daimler, rispettivamente con il 14% e il 20% di aumento.
9 marzo 2012 | 12:02

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ROMA – Disoccupati, disabili od over 50 “svendesi”. Gli interinali saranno “svenduti” dall’azienda ed anche il loro stipendio sarà tagliato del 20 per cento. La colpa è dell’articolo 13/a della legge Biagi 276/03, che introduce un trattamento diversificato tra chi è dipendente di una società e chi viene assunto tramite un agenzia per il lavoro ed è dunque un interinale. A parità di lavoro, di mansioni e responsabilità, gli interinali avranno contratti peggiori e stipendi più bassi. essere un interinale in tempo di crisi significa un “sotto-costo salariale a svantaggio dei lavoratori già ai margini del ciclo produttivo a vantaggio delle agenzie per il lavoro e delle aziende”, ha spiegato Filomena Trizio, segretario generale Nidil Cgil.
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http://www.radio24.ilsole24ore.com
Quando un Erasmus salva la vita… è proprio il caso di dire. Quanti giovani professionisti italiani sono oggi allestero (e ci restano), dopo aver appreso -nel corso degli anni universitari- quanto sia più semplice vivere, studiare e lavorare nellEuropa integrata del Terzo Millennio? E il caso …

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# Durata:01:20:00
# Andato in onda:02/04/2006

http://www.youtube.com/watch?v=tsl4Jy5bX5I&feature=fvsr

http://www.rai.tv/dl/RaiTV/programmi/media/ContentItem-71deab51-e566-4a37-979f-57a9069f37e9.html

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“Il rapporto di Eurostat “Labour market statistics” (statistiche del mercato del lavoro) prende in considerazione le aziende con almeno dieci dipendenti anche per gli anni precedenti all’ultimo aggiornamento del 2009, così da poter anche osservare la crescita delle retribuzioni.”
“Gli Italiani guadagnano meno dei Greci: è uno dei dati pubblicati da Eurostat relativi al 2009. Gli stipendi italiani, certifica l’Ufficio statistico dell’Unione Europea, sono tra i più bassi d’Europa, superiori solo a quelli di Malta, Portogallo, Slovacchia e Slovenia.”
“…l’italiano medio (almeno nel 2009, ma non si può dire che nel frattempo la situazione sia andata molto migliorando) guadagna 23.406 euro lordi all’anno. La metà dello stipendio medio annuo di un cittadino della Germania (41.100 euro), o dell’Olanda (44.412 euro), per non parlare di un lavoratore del Lussemburgo, che si porta a casa ogni anno quasi 50mila euro (48.914 euro lordi, per l’esattezza).”

Leggi su Blitz
http://www.blitzquotidiano.it/economia/stipendi-lavoro-retribuzioni-salari-aziende-1133978/

EUROSTAT Regional Labour Market Statistics
http://epp.eurostat.ec.europa.eu/portal/page/portal/product_details/metadata?p_product_code=REG_LMK_ESMS
http://epp.eurostat.ec.europa.eu/portal/page/portal/product_details/metadata?p_product_code=URT_LMK_ESMS

]]> Di: Rosati Luciana http://retiglocali.it/letteredallagermania/2009/07/07/paese-che-vai-retribuzione-che-trovi/comment-page-1/#comment-646 Rosati Luciana Fri, 15 Apr 2011 06:21:12 +0000 http://retiglocali.it/letteredallagermania/?p=103#comment-646 In Italia per fare un ecodoppler al cuore ci vogliono otto mesi ho deciso me ne vadoin Germania. In Italia per fare un ecodoppler al cuore ci vogliono otto mesi ho deciso me ne vadoin Germania.

]]> Di: servercoop http://retiglocali.it/letteredallagermania/2009/07/07/paese-che-vai-retribuzione-che-trovi/comment-page-1/#comment-22 servercoop Sun, 09 Aug 2009 19:33:41 +0000 http://retiglocali.it/letteredallagermania/?p=103#comment-22 Già.. ognuno di noi può far la differenza nel proprio agire quotidiano.. Già.. ognuno di noi può far la differenza nel proprio agire quotidiano..

]]> Di: anselmo http://retiglocali.it/letteredallagermania/2009/07/07/paese-che-vai-retribuzione-che-trovi/comment-page-1/#comment-18 anselmo Sat, 11 Jul 2009 07:18:05 +0000 http://retiglocali.it/letteredallagermania/?p=103#comment-18 Condivido in toto, le piccole azioni quotidiane faranno la differenza, insieme a quei professionisti e imprese che sapranno cogliere il cambiamento come una nuova responsabilità sociale che si sta diffondendo. Condivido in toto, le piccole azioni quotidiane faranno la differenza, insieme a quei professionisti e imprese che sapranno cogliere il cambiamento come una nuova responsabilità sociale che si sta diffondendo.

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